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HOME > 본부소개 > 조직 및 임무 > 단계별 근무체제 |
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ㆍ상시대비체제
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: 특별한 재난발생의 징후는 없으나, 재난이 발생하는 경우에 |
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신속한 대응을 위하여 지속적인 상황관리가 필요한 단계 |
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| - 여름철 |
: 매년 5월 15일 ~ 10월 15일 (5개월간) |
| - 겨울철 |
: 매년 12월 1일 ~ 익년 3월 15일(3개월 15일간) |
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ㆍ사전대비체제
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: 기상청에서 발표하는 기상종합정보 중 예비특보 또는 주의보 |
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발령으로 재난에 대한 대비체제의 가동이 필요한 단계 |
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| 기상청에서 발표하는 기상종합정보 중 경보발령으로 전국 또는 지역적인 재난발생위험이 |
| 상당수준에 이르러, 대책본부의 재난대비체제를 비상 근무체제로 전환하는 단계 |
| 또는 본부장이 인정하는 이에 준하는 단계 |
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| 기 상 상 황 |
근무체제 |
대풍, 호우, 강풍, 대설, 폭염, 한파 등에 관하여 기상청에서 발표하는 기상종합정보 중 주의보(태풍 예비특보 포함) 또는 경보 발령시
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근무반 평성 및 상황실 근무 |
※단계별 근무인원은 상황실장 판단 하에 조정가능
※부서별 비상근무조를 1조에서 6조까지 편성하여 순번제로 운영
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상황근무자 인원 및 시간은 부서별 탄력적으로 운영
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